Move To Happiness
Brengt de 'S' in ESG tot leven & doet je 'S' score stijgen
Door een brug te slaan tussen bedrijven en hun medewerkers, maken we de complexiteit van ESG toegankelijk voor iedereen. Move To Happiness vormt een combinatie van een engagement-, educatie- en communicatie platform.
Kies voor een vast Move To Happiness jaarplan met zorgvuldig ontworpen SDG-campagnes. Ga voor een blended aanpak waarbij MTH-content wordt geïntegreerd met je eigen bedrijfsspecifieke inhoud. Of kies voor een volledig op maat gemaakt plan. De keuze is aan jou!
bedrijven die ons vertrouwen
Wetgeving en financiële consequenties
Banken integreren steeds vaker ESG-criteria bij zakelijke leningen, wat kan resulteren in hogere rentetarieven bij lagere ESG-scores. Daarnaast kan je bedrijfswaardering aanzienlijk worden beïnvloed door deze score.
Hoe navigeer je door de complexiteit van ESG?
Je hebt je voorbereid op de Corporate Sustainability Reporting Directive en je ESG strategie ligt klaar op tafel. Maar nu…
Hoe ga je deze zo snel en zo effectief mogelijk implementeren?
Hoe krijg je buy-in van je medewerkers?
Hoe alligneer je globale en lokale ESG-initiatieven?
We hebben een effectief implementatieplan dat de ‘S’ van ESG tot leven brengt én je helpt bij de rapportage op deze pijler.
Getest en bewezen bij meer dan 7.000 medewerkers bij grote bedrijven zoals Accenture, Nyrstar...
Onze bewezen aanpak
Één Gecentraliseerd Platform
Breng de ‘S’ in ESG tot leven & boost je ‘S’ score met SDG campagnes van Move To Happiness. Vul deze aan met bedrijfsspecifieke inhoud. Of kies voor een volledige company versie.
ESG engagement platform
We leiden medewerkers op, dagen hen uit en organiseren activiteiten om een duurzame, gezonde en doelgerichte levensstijl te omarmen. Dankzij interessante SDG-campagnes - die educatieve inhoud, uitdagingen en activiteiten met elkaar verbinden - maximaliseren we de betrokkenheid.
ESG jaarplan
Silo's doorbreken: in ons jaarplan centraliseren we alle ESG-initiatieven naar je medewerkers. Bestaande bedrijfsinitiatieven en Move To Happiness SDG-campagnes met focus op welzijn, duurzaamheid, en diversiteit & inclusie komen samen.
ESG dashboard
Evolueer van beschrijvende data naar diagnostische en voorspellende data. We voeren analyses uit op gebruikspatronen, beoordelen de impact op het ziekteverzuim van medewerkers en onderzoeken de relatie tussen content en productiviteit. Het uiteindelijke doel is een meetbaar rendement op investering (ROI) voor ESG-initiatieven.
ESG growth service
Van efficiënte onboarding tot maandelijkse communicatie, en ondersteuning bij evenementen. Wanneer je samenwerkt met Move To Happiness, haal je een rechterhand op vlak van ESG in huis. Zo wint je team 80% aan tijd. We vertalen graag je visie en strategie naar je medewerkers.
Talent aantrekken en behouden?
Move To Happiness helpt je om de 'S' in ESG tot leven te brengen binnen je organisatie
talent aantrekken en behouden
Jouw onmisbaar
puzzelstukje voor medewerkersbetrokkenheid
GDPR certificatie
Move To Happiness is het eerste Europese bedrijf dat een GDPR-certificering heeft behaald. De veiligheid van medewerkersgegevens is dus gegarandeerd.
Flexibel SaaS platform
Kies tussen een platform met enkel content en SDG-campagnes van Move To Happiness, combineer deze met je eigen bedrijfsinitiatieven, of ga voor een complete company versie.
Medewerkersbetrokkenheid
Verhoog de betrokkenheid van je medewerkers. Gemiddeld wordt een activeringspercentage van 55% bereikt na een jaar samenwerking met Move To Happiness.
Afstemming van lokale en wereldwijde initiatieven
Zeg silo-denken vaarwel en breng verschillende locaties op één lijn, door wereldwijde perspectieven af te stemmen op lokale initiatieven.
Features
Maximaliseer het engagement
Hoe betrek je zoveel mogelijk medewerkers bij activiteiten? Hoe kun je meer impact genereren bij hen?
ESG engagement platform
Dankzij goed ontworpen SDG-campagnes leiden we medewerkers op, dagen we hen uit en verenigen we hen om een duurzame, gezonde en doelgerichte levensstijl te omarmen.
ESG growth service
Van efficiënte onboarding tot maandelijkse communicatie en ondersteuning bij evenementen. Als je samenwerkt met Move To Happiness, haal je een rechterhand op het vlak van ESG in huis.
Features
Silo’s doorbreken
Zijn je ESG-initiatieven gedecentraliseerd, waardoor het een uitdaging is om ze consistent te monitoren en erover te rapporteren?
ESG jaarplan
In ons jaarplan centraliseren we alle ESG-initiatieven. Bestaande bedrijfsinitiatieven en Move To Happiness SDG-campagnes komen samen. Je kan ook kiezen om een volledig custom versie op te zetten.
ESG dashboard
We gaan van gedecentraliseerde beschrijvende data naar gecentraliseerde diagnostische en voorspellende data. Het uiteindelijke doel is een meetbaar rendement op investering (ROI) voor ESG-initiatieven.
Numbers in the spotlight
%
Empowered Engagement: 55% activering van werknemersaccounts.
%
Educationele Impact: 70% van de geactiveerde accounts gaat actief aan de slag met onze educatieve content.
%
Event Enthousiasme: 45% van de werknemers neemt actief deel aan de evenementen die we organiseren.
Testimonials
Dorien Timmermans
People & Culture business partner Borealis voor de locaties Beringen en Geleen.
Jasper Flachs
Co-Teamlead van het We Empower Move-Eat-Feel team binnen Accenture Belgium
Case Studies
De psychologie achter ESG-investeringen
Waarom steeds meer mensen kiezen voor duurzame beleggingen Maatschappelijk verantwoord ondernemen...
Hoe dienstenbedrijf Accenture zijn ESG-doelen haalt dankzij Move To Happiness
Accenture is een wereldwijd dienstenbedrijf dat oplossingen aanbiedt in strategie, advies,...
5 boeiende HR-trends voor 2024
HR-afdelingen zijn de afgelopen maanden hard aan het werk geweest om hun beleid voor het komende...
Move To Happiness playbook
Benieuwd naar ons effectieve implementatieplan dat ESG tot leven brengt? Met dit Playbook laten we onze integrale aanpak zien. Het is getest en effectief gebleken bij meer dan 7.000 medewerkers van grote bedrijven zoals Accenture, Nyrstar, .....